Audia Savitri dan Bupati Eka Putra Lantik 9 Pejabat Manajerial di BPKD

Dalam sebuah acara yang digelar di gedung Indojolito Batusangkar pada Jumat, 10 April 2026, sebanyak sembilan pejabat di lingkungan Pemerintah Kabupaten Tanah Datar resmi dilantik dan diambil sumpah oleh Bupati Eka Putra, SE, MM. Pelantikan ini merupakan langkah penting dalam penguatan struktur manajerial di daerah tersebut, yang bertujuan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas pelayanan publik.
Detail Pelantikan Pejabat Manajerial BPKD
Di antara pejabat yang dilantik, terdapat dua individu yang mengisi jabatan Pimpinan Tinggi Pratama dan tujuh lainnya yang memegang posisi sebagai pejabat administrator. Pelantikan ini menandai langkah strategis Pemerintah Kabupaten Tanah Datar dalam mereformasi birokrasi demi mencapai tujuan yang lebih baik.
Kebijakan Reformasi Birokrasi
Bupati Eka Putra dalam sambutannya menegaskan komitmen Pemerintah Kabupaten Tanah Datar untuk terus memperkuat reformasi birokrasi yang berbasis pada kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN). Hal ini menjadi bagian penting dari upaya untuk meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Beliau juga menjelaskan bahwa seluruh proses pengisian jabatan di lingkungan Pemkab Tanah Datar dilakukan secara transparan dan sesuai dengan regulasi yang berlaku. Ini menunjukkan bahwa pemerintah daerah berupaya untuk menciptakan sistem yang adil dan terbuka bagi setiap calon pejabat.
Proses Seleksi yang Transparan
“Saya ingin menegaskan bahwa pengisian jabatan Pimpinan Tinggi Pratama dilakukan melalui mekanisme lelang jabatan dan seleksi yang terbuka. Siapapun yang memenuhi syarat berhak untuk ikut serta dan hasilnya murni berdasarkan seleksi serta pertimbangan tim yang ditunjuk,” ungkap Bupati Eka Putra.
Proses ini menunjukkan bahwa Pemkab Tanah Datar serius dalam menciptakan pengelolaan pemerintahan yang profesional dan kredibel, sehingga masyarakat dapat merasakan dampak positif dari keputusan-keputusan yang diambil.
Manfaat Rotasi dan Promosi ASN
Dalam kesempatan yang sama, Bupati juga menjelaskan pentingnya rotasi, mutasi, dan promosi ASN sebagai bagian dari pengembangan karir dan penyegaran organisasi. Hal ini tidak hanya bertujuan untuk meningkatkan motivasi para pejabat, tetapi juga untuk memastikan bahwa kinerja mereka dalam melayani masyarakat selalu berada pada level yang optimal.
“Perpindahan dan pertukaran posisi ini diharapkan dapat meningkatkan motivasi pejabat agar dapat menghasilkan kinerja maksimal, terutama dalam melayani masyarakat dan melaksanakan program kerja yang telah ditetapkan untuk lima tahun ke depan,” tambahnya.
Inovasi dan Evaluasi Kinerja ASN
Bupati juga mengingatkan bahwa ASN di Tanah Datar selalu dituntut untuk berinovasi. Pejabat yang baru dilantik diberikan waktu enam bulan untuk dievaluasi kembali kinerjanya. Ini menunjukkan bahwa pemerintah daerah berkomitmen untuk memastikan setiap pejabat dapat memenuhi harapan dan tanggung jawab mereka dengan baik.
“Dalam menjalankan tugasnya, perlu dijaga disiplin, kekompakan, dan yang terpenting adalah niat yang tulus dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat,” pesannya kepada para pejabat yang baru saja dilantik.
Peran Pejabat dalam Organisasi
Bupati Eka Putra menekankan pentingnya peran pejabat yang baru dilantik, terutama bagi Pejabat Tinggi Pratama setara Eselon II. Mereka diharapkan menjadi motor penggerak dalam organisasi yang mereka pimpin dan mampu mengambil keputusan strategis yang mendukung kinerja seluruh staf.
“Kepemimpinan yang baik akan memengaruhi hasil kerja tim. Oleh karena itu, penting bagi setiap pejabat untuk bekerja sama dengan seluruh staf demi mencapai tujuan bersama,” tegas Bupati.
Peran Pejabat Administrator
Terlebih lagi, pejabat administrator yang setara Eselon III diharapkan dapat berfungsi sebagai penghubung yang efektif antara pimpinan dan pelaksana kebijakan. Dengan demikian, komunikasi yang baik akan terjalin, memudahkan pelaksanaan tugas dan tanggung jawab yang diemban.
“Peran Anda sangat penting dalam menerjemahkan kebijakan ke dalam tindakan nyata di lapangan,” imbuh Bupati Eka Putra, menekankan tanggung jawab besar yang dihadapi oleh pejabat baru ini.
Dukungan Keluarga dalam Pekerjaan
Di akhir sambutannya, Bupati juga berharap agar keluarga pejabat yang baru dilantik dapat memberikan dukungan yang diperlukan dalam menjalankan tugas. “Dukungan dari suami/istri dan keluarga sangat penting untuk menunjang kinerja sehari-hari. Semoga amanah yang diberikan dapat diridhoi oleh Allah SWT,” tuturnya.
Daftar Pejabat yang Dilantik
Adapun pejabat yang dilantik dalam jabatan Pimpinan Tinggi Pratama adalah:
- Audia Savitri, SH, M.Si sebagai Kepala Badan Pengelolaan Keuangan Daerah
- Dr. Alfi Hidayat, M.Pd sebagai Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Selanjutnya, tujuh pejabat dalam jabatan administrator yang dilantik meliputi:
- Edward, S.KM/M.KM sebagai Camat Batipuh Selatan
- Yendra Aprilia, SS, M.Mark.Comm sebagai Sekretaris Satpol PP dan Damkar
- Syaiful Anwar, S.Sos sebagai Sekretaris Dinas Perhubungan
- Fafiola Sandy, S.Sos, M.I.Kom sebagai Kepala Bidang Pengadaan, Pemberhentian Dan Informasi pada BKPSDM
- Boy Anton Putra, S.Kep sebagai Kepala Bidang Penelitian dan Pengembangan pada Bappedalitbang
- Deprizal, S.Kep sebagai Kepala Bidang Sumber Daya Kesehatan pada Dinas Kesehatan
- Anwar, S.Sos sebagai Sekretaris Kantor Camat Rambatan
Pelantikan ini merupakan langkah signifikan dalam memperkuat struktur manajerial di BPKD dan diharapkan dapat membawa perubahan positif bagi pelayanan publik di Kabupaten Tanah Datar.


